Во главе нашей компании-команда специалистов, имеющих опыт ведения собственного бизнеса. Это значит, что мы говорим на языке бизнеса.

Мы знаем, что такое: KPI, розница, мерчендайзинг, логистика, арендные отношения, найм сотрудников, регламенты, а главное, это прибыль. Мы знаем каждую нишу, ее специфику, динамику и нюансы. Все это мы можем себе позволить, благодаря полученному опыту работы в крупных федеральных компаниях, на ТОП-позициях, а также широкому списку кейсов по СНГ и странам Европы, в области маркетинга и консалтинга.

Каждый клиент, это бесценный опыт и персональный вызов для нашей компании. Подходим к делу с вниманием к деталям, прозрачностью коммуникации и уважением к результату. Мы помогли свыше 100 компании всего за 3-года и нам есть что сказать о том, как стоит развивать бизнес в текущем году.

Мы мониторим рынок и знаем актуальные цены на услуги, исходя из их влияния на ту или иную задачу. Мы оцениваем время, сервис и динамику вашего развития, благодаря нашим продуктам.

Все сотрудники проходят нашу тщательную проверку, 6-и месячное базовое обучение и работают дистанционно, что позволяет предлагать вам более гибкую ценовую политику.

Наш учебный центр следит за компетенциями сотрудников, их эффективностью и креативом. Если вы хотите получить готовую команду лояльных маркетологов и специалистов по адекватной цене - выбирайте пакет и записывайтесь на встречу.

Мы не работаем с фрилансерами, так как дорожим своей репутацией, вашим временем и ожиданиями. Каждый сотрудник компании, это человек, который беспрерывно делает себя сильнее, гибче и мобильнее в вопросе повышения компетенций, согласно утвержденной стратегии развития компании.

Мы регулярно посещаем все тематические выставки, семинары и лекции, которые позволяют нам расширять свое понимание ниш, трендов и специфик бизнеса.

Внимательно относимся к вопросу организации рабочего времени наших сотрудников, поэтому формируем отделы, исходя из запросов клиентов и их проектов. В нашем штате, только лучшие, с тотальным вниманием к их компетенциям и креативу. Каждый сотрудник проходит наш тщательный отбор и ежеквартальную аттестацию, что позволяет быть уверенным в актуальности выработки стратегии развития вашего проекта.

Если вы рассчитываете на то, что ваши партнеры будут генерировать взвешенные и рабочие бизнес стратегии-давайте знакомиться.

Не работаем с теми, кто собирается нас учить, как делать нашу работу. Мы открыты к диалогу, прозрачны в оценках и скрупулезны в цифрах аналитики, однако не готовы тратить время на тех, кто опирается на бесплатные статьи в интернете о маркетинге.

Если вам достаточно пару прочитанных книг, пару десятков постов, и пару сотен повторяющихся статей о том, как делать сайт и на какой платформе, значит вам стоит открыть свою маркетинговую компанию и помогать людям. Уверены, вы преуспеете...

Если вы понимаете, что не стоит учить врача лечить, значит вы быстро увидите результат от нашего сотрудничества. Когда мы рекомендуем использовать ту или иную стратегию, мы объясняем, почему это подходит именно вам. Если вы не готовы слушать "профи", то мы не готовы тратить свое время на битву с "ветряными мельницами". В ваших интересах, смотреть с нами в одну сторону. Если вам нужны «рабочие руки», а не «голова», то мы не те, кто вам нужен. Наймите в штат сотрудников и рассказывайте им, как все устроено, это вам больше подойдет.

Не взаимодействуем с теми, кто не готов работать в команде. Если вы хотите результат, мы рассчитываем, что вас не придется подгонять, внушать или умолять предоставить нам ту или иную информацию, необходимую для нашей работы. Если вы не готовы тесно коммуницировать с нами, то лучше не обманывать себя, что будет результат. Вы всегда должны быть на связи, готовы помогать нам в любом вопросе. Первые два месяца вам предстоит активно делиться вашим опытом.

Не работаем с теми, кто учился у "инфо циган", блогеров, коучей или соседей. Если вы оперируете словами, значение которых не понимаете, то мы не сработаемся. У нас нет времени переучивать или учить вас видеть важные вещи. От пустой накачки, бахвальства и самообмана, результат не придет. Любой успех, это набор правильных привычек и если у вас нет привычки «быть, а не казаться», то мы не сработаемся.

И наконец, мы не работаем с теми, кто привык баловаться. Чем дольше вы жмете на педаль газа, тем быстрее набираете скорость. Оцените ваши ресурсы и только после этого принимайте решение о готовности развиваться. Если у вас нет бюджета на рекламу, готовности вникать или желания «строить»- лучше возьмите паузу. Именно поэтому, перед работой, нам предстоит длительное знакомство, для того, чтобы не тратить время друг друга.

Шаг 1. Вы оставляете заявку, либо пишите в наш чат. Мы связываемся с вами, обговариваем дату и время встречи в дистанционном формате. На встрече знакомимся друг с другом, обсуждаем ваш запрос и предстоящие задачи, получаем всю необходимую информацию, для создания нашего видения вашего развития.

Шаг 2. В течение 48 часов проводим анализ конкурентов, формируем презентацию и дорожную карту по вашему проекту. Проводим повторную встречу, презентуем и согласовываем стратегию, в разрезе кварталов. (При необходимости, назначаем дату встречи локально, по месту нахождения вашего офиса или ТТ.)

Шаг 3. Формируем договор, где прописываем весь перечень работ, согласно утвержденной стратегии и выбранного пакета маркетингового сопровождения или иных индивидуальных услуг. В течение 48 часов заключаем договор и отсылаем оригинал вашего экземпляра по фактическому адресу.

За вашим закрепляется Руководитель отдела коммуникации. С ним вам предстоит обсуждать рабочие и организационные вопросы на протяжении всего цикла работы, на еженедельных встречах.

Дата встреч определяется индивидуально, согласно графика работы. С целью прозрачности рабочих процессов, вся коммуникация проходит в закрытом чате, с участием ведущего маркетолога компании. Вы всегда сможете обсудить текущие вопросы онлайн или в формате личного общения. Все отчеты о работе и деятельности компании, вы будете получать на еженедельной основе с детальной аналитикой динамики развития вашего проекта.

Кто плохо отдыхает - тот плохо работает. По опыту сотни компаний, мы убедились в этом, поэтому мы следим за эффективностью наших сотрудников. Чем больше они зарядятся отдыхом, тем выше будет их КПД. Мы позволяем себе отдыхать в субботу и воскресенье, однако это не значит, что ваш менеджер по сопровождению не ответит на ваши вопросы, если ситуация обязывает.

Рабочий график с 10:00-19:00, адаптируемый под часовой пояс РФ и стран СНГ. (индивидуально для каждого клиента)

Да, если вы понимаете, что предлагаемые услуги вам не подходят, можно обсудить отдельный тариф. Финальный прайс зависит от формата работы и сроков выполнения задач.

В большинстве случаев, у клиентов есть четкое видение - как они хотят использовать подрядчика. Те, кто разбирается в маркетинге и имеет четкое представление о том, какую стратегию стоит использовать, обращаются за "рабочими ручками".

Для таких клиентов разрабатывается индивидуальный тариф, в зависимости от задач. Например, работа с Битрикс подразумевает выделение отдельного специализированного сотрудника, а работа с Яндекс Директ - универсального директолога, способного вести до 15 проектов за раз.

Если заказчик в начале пути - ему нужна "голова". Для этих целей мы и сегментировали пакеты по маркетинговому сопровождению.

Так же существуют комбинированные пакеты из тарифов. Для того чтобы понять, какие условия подходят именно Вам, оставляйте заявку и мы свяжемся с вами, чтобы обсудить все детали по вашей стратегии.

Нет.

Основная задача - познакомиться друг с другом. Чтобы не формировать завышенные ожидания, вы должны понимать наши возможности, а мы -ваши ожидания и цели.

Иногда у заказчика есть идея, но нет понимания, как ее реализовать. Мы даем варианты для изучения.